今だから話せる!? 若手社員ぶっちゃけトークセッション~part1~
CULTURE
23年卒向け総合職内定者イベントレポート
こんにちは!
ウイルテック採用担当の東郷です。
少し前になってしまいますが
1月に開催された23年卒総合職内定者イベントの様子をお届けいたします。
残念ながら当日参加ができなかった方もいましたが、
23年卒内定者5名と、22年卒先輩社員7名がイベントに参加をしてくれました!
今回のイベントでは、ウォーミングアップとして「ペーパータワーの組み立て」と
メインイベントとして「24年卒の就活生に向けたウイルテックのパンフレット記事作成」を実施いたしました。
― ウォーミングアップ
「チームで目的を達成する意識の大切さ」を体験していただくため、
ペーパータワーの組み立てを先輩社員と内定者の合同チームで実施いたしました!
作戦タイムから始まり、合計2回タワーの組み立てを実施しました。作戦タイムの話し合いの成果もあり、1mを超えるタワーを作っているチームも!
中には、折り鶴で高さを稼いだチームもあれば、終了時間とともにタワーが崩れてしまって悲鳴を上げているチームもありました…(笑)
― メインイベント
先輩社員と内定者でそれぞれ異なるテーマのパンフレット記事を作成し、最後に発表していただきました。
今回は4チームに分かれて、それぞれ下記のテーマで作成をしていただきました。
・ウイルテックを知ろう!
・ウイルテックの魅力を知ろう!
・入社して感じたウイルテックの魅力
・24年卒の就活生に伝えたいこと
また、パンフレット記事作成にあたって、
内定者から先輩社員へのインタビュー時間も設けました。
先輩社員にウイルテックに入社をした理由や、1日のスケジュールなどの
パンフレット記事作成のために必要な情報のインタビューはもちろん
入社後の服装についてなど「実は気になっていた」ことを質問している方もいらっしゃいました。
そして、各チームが作成したパンフレット記事の発表時には
採用責任者も同席をし、少し緊張感のある中、発表をしていただきました!
それでは、今回作成いただいたパンフレット記事を一部ご紹介いたします!
実際にオフィスに足を運んで、先輩社員や同期と交流する中で
「改めてウイルテックの魅力を知ることができた!」や、「入社をするのが楽しみになりました。」という嬉しい感想をいただきました。
以上、23年卒向け総合職内定者イベントのレポートでした。